Kogo dotyczy obowiązek zgłaszania Planu Pracy MWE?

Właściciele modułów wytwarzania energii (MWE):

• MWE typu D – ≥ 75 MW lub napięcie przyłączeniowe ≥ 110 kV,
• MWE typu C – 10–75 MW przy napięciu < 110 kV,
• MWE typu B – 200 kW–10 MW przy napięciu < 110 kV.

Jeśli Twoja instalacja mieści się w jednej z tych kategorii – ten obowiązek dotyczy także Ciebie!

🔔 Uwaga! Obowiązek ten dotyczy również tych, którzy wykorzystują energię wyłącznie na własne potrzeby (autokonsumpcja) i nie wprowadzają jej do sieci.

Co grozi za brak Planu Pracy MWE?

Kary za brak Planu Pracy MWE mogą być dotkliwe. Za niewywiązywanie się z obowiązku zgłaszania Planów Pracy, w tym za brak danych lub niepoprawne ich przekazywanie, przewidziano poważne kary finansowe, zaczynając od 10 000 zł do aż 15% wartości przychodu z poprzedniego roku podatkowego.

Energy Solution oferuje kompleksowe wsparcie w zakresie zgłaszania Planów Pracy MWE

• Prognozowanie produkcji energii – pełne przygotowanie Planów Pracy MWE na podstawie autorskich rozwiązań analizy danych pogodowych, historycznych i operacyjnych.
• Codzienne zgłoszenia do OSD/OSP – przesłanie Planu Pracy MWE poprzez platformę operatora.
• Bieżący monitoring i aktualizacja Planu Pracy MWE – dokonywanie korekt Planów Pracy MWE w razie zmian technicznych lub warunków pogodowych, wpływających na produkcję energii.
• Doradztwo techniczne i formalne – wsparcie w interpretacji przepisów, kontaktach z operatorem w przypadku kontroli lub konieczności wprowadzenia zmian.
• Wsparcie Smart Metering – integracja z systemami telemetrycznymi i narzędziami AI umożliwiająca bieżący monitoring zużycia energii, analizę kosztów, alerty, a następnie pełniejsze wykorzystanie rzeczywistych danych w prognozowaniu.

📚 Chcesz dowiedzieć się więcej o obowiązku zgłaszania Planów Pracy MWE?

Zajrzyj na nasz blog, gdzie szczegółowo opisujemy najnowsze przepisy, zasady weryfikacji oraz proces zgłaszania Planów Pracy MWE. 👉 Przeczytaj artykuł